珠江时报讯（记者/陈心如）前日，《佛山市禅城区社区残疾人专职委员管理暂行办法（征求意见稿）》，公开向社会征求意见。征求意见稿提出，禅城区各镇（街道）将为每150~200名持证残疾人配置1名残疾人专职委员，其岗位纳入公益性岗位进行管理，享受全额岗位工资。

《意见》规定选拔聘用的条件为：熟悉残疾人工作业务知识，具备一定的组织协调和表达沟通能力，能够独立履行岗位职责；应聘人员需具有高中或以上学历，年满18周岁，男性50周岁以下，女性45周岁以下；持有第二代《残疾人证》，有本区常住户口，肢体（能自主行走)、低视力、听力（配戴助听器后须有较好的语言交流能力）残疾人、精神或智力残疾人的直系亲属（精神和智力残疾人的直系亲属担任残疾人专职委员，原则上人数不得超过本镇（街道）的残疾人专职委员总数的20%。

残疾人专职委员实行公开招聘，择优聘用。一般从各镇（街道）优秀残疾人中选聘，各镇（街道）可按照辖区内每150~200名持证残疾人配置一名专委的配额设置招聘人数上限，并且每个镇（街道）残联至少设置一名残疾人专职委员岗位。在待遇报酬方面，残疾人专职委员纳入公益性岗位进行管理，享受全额岗位工资。同时将建立残疾人专职委员教育培训制度，以及成立禅城区社区残疾人专职委员考核小组，对新选聘残疾人专职委员进行培训考核。

在工作职责和内容方面，残疾人专职委员每季度需定期调查、走访辖区内残疾人家庭，掌握残疾人及其家庭基本情况、基本需求和服务情况，为残疾人建档立卡。并及时向街道（乡镇）残联和社区居委会、村委会反映残疾人的困难和需求，协调有关部门做好残疾人生活保障、康复、医疗、教育、就业、扶贫、托养、维权、无障碍建设等工作，落实各项优惠扶持政策。